中國水電五局科特迪瓦蘇布雷項目招聘當?shù)卮髮W優(yōu)秀畢業(yè)生

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本網(wǎng)訊：近年來，水電五局積極響應國家號召，在集團公司的引領下，大力實施“走出去”戰(zhàn)略。目前，水電五局已經(jīng)在蘇丹、摩洛哥、科特迪瓦、贊比亞、埃塞俄比亞、烏干達等國家，承建水利水電、高速公路、高速鐵路、清潔能源風力發(fā)電等工程。在新常態(tài)下，企業(yè)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)得到了調(diào)整。如何引進、培養(yǎng)國際人才，加快推進人才屬地化管理，成為企業(yè)發(fā)展中的短板。 為了加快企業(yè)國際工程建設，近日，水電五局科特迪瓦蘇布雷電站項目部走進了科特迪瓦的“清華大學”——博瓦尼國家理工大學公共工程高等學院，參加2015年企業(yè)聯(lián)合招聘，從該校土木工程、測量、房建及城市規(guī)劃等專業(yè)初選出10名優(yōu)秀畢業(yè)生。 博瓦尼國家理工大學位于科特迪瓦政治首都亞穆蘇克羅市，是科特迪瓦最具盛名的理工類高校。中國水電是首個參加該學校招聘會的中國企業(yè)，受到了院方的熱烈歡迎。科特迪瓦蘇布雷水電站是目前西非地區(qū)最大的在建水電站。自2013年工程開工以來，該項目持續(xù)加強標準化、規(guī)范化、流程化及精細化管控，推動蘇布雷電站各項工作較好較快地發(fā)展。目前，電站施工進展良好，工程質(zhì)量、安全、進度等受到了科特迪瓦總統(tǒng)、總理、業(yè)主、監(jiān)理工程師的高度肯定。 該項目重視人才發(fā)展戰(zhàn)略，不斷加強當?shù)毓蛦T管理，努力培養(yǎng)合格的當?shù)毓蛦T，目前屬地化率達到86.9%，大力促進了當?shù)厝藛T就業(yè)，獲得了當?shù)卣叭嗣竦恼J同感。但當?shù)毓蛦T主要為施工人員，技術及施工方面的管理核心人才稀缺，為提高屬地化管理層次，該項目從今年起將在當?shù)馗叩仍盒Ｕ衅竷?yōu)秀畢業(yè)生，參加電站建設重要的技術管理及施工管理等崗位工作，培養(yǎng)儲備適合項目施工管理的人才，為水電五局進一步拓展科特迪瓦市場打下良好的人才基礎。 據(jù)悉，在招聘過程中，蘇布雷項目部招聘團隊接受了科特迪瓦電視臺、報社等多家媒體記者的采訪。采訪中，項目部代表與媒體記者積極互動，向媒體記者介紹了中國水電在全球的業(yè)務范圍及公司在科項目——蘇布雷水電站的進展情況，積極有效地宣傳了公司的海外良好形象。 （文/攝影：郭穎） 項目代表接受媒體記者采訪 招聘面試現(xiàn)場