2015年咨詢工程師考試《工程咨詢概論》模擬題（7）

　　1．不可預(yù)見費(fèi)主要包括（　 ）。
　　A．由于政策變動(dòng)引起的費(fèi)用增加
　　B．由于通貨膨脹引起成本費(fèi)用的增加
　　C．由于匯率波動(dòng)而引起的成本費(fèi)用的增加
　　D．由于咨詢專家中途調(diào)換引起額外費(fèi)用導(dǎo)致成本費(fèi)用增加
　　E．由于工程量外增加而導(dǎo)致的咨詢專家酬金的增加

　　2．項(xiàng)目后評(píng)價(jià)的全過(guò)程回顧和總結(jié)一般按（　 ）幾個(gè)階段進(jìn)行。
　　A．項(xiàng)目前期決策
　　B．項(xiàng)目總結(jié)評(píng)價(jià)
　　C．項(xiàng)目建設(shè)準(zhǔn)備
　　D．項(xiàng)目投產(chǎn)運(yùn)營(yíng)
　　E．項(xiàng)目建設(shè)實(shí)施

　　3．中國(guó)工程咨詢業(yè)的行業(yè)管理包括（　 ）。
　　A．日常性管理
　　B．行政性管
　　C．自律性管理
　　D．強(qiáng)制性管理
　　E．科學(xué)性管理

　　4．項(xiàng)目采購(gòu)招標(biāo)的主要內(nèi)容有（　 ）。
　　A．建設(shè)工程
　　B．設(shè)備物資
　　C．咨詢服務(wù)
　　D．項(xiàng)目經(jīng)理
　　E．咨詢專家

　　5．在項(xiàng)目的效果和效益評(píng)價(jià)中，重點(diǎn)是分析評(píng)價(jià)項(xiàng)目在建設(shè)和運(yùn)營(yíng)中的組織結(jié)構(gòu)及能力的是（　 ）。
　　A．財(cái)務(wù)和經(jīng)濟(jì)效益評(píng)價(jià)
　　B．項(xiàng)目的技術(shù)效果評(píng)價(jià)
　　C．項(xiàng)目的社會(huì)效益評(píng)價(jià)
　　D．項(xiàng)目的管理效果評(píng)價(jià)

　　6．（　 ）是產(chǎn)生風(fēng)險(xiǎn)的必要條件。
　　A．風(fēng)險(xiǎn)因素的存在
　　B．危險(xiǎn)源的存在
　　C．工程技術(shù)的有待進(jìn)步
　　D．管理因素

　　7．WTO的“政府采購(gòu)協(xié)議”確定了非歧視原則、透明度原則和發(fā)展中國(guó)際差別待遇原則，其目的是為了保證政府采購(gòu)的（　 ）。
　　A．公平性和非歧視性
　　B．公平性和廣泛性
　　C．公平性和參與性
　　D．公平性和科學(xué)性

　　8．工程咨詢風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別的方法包括（　 ）。
　　A．進(jìn)行環(huán)境分析
　　B．判斷風(fēng)險(xiǎn)承受能力
　　C．分析風(fēng)險(xiǎn)利用的可能性
　　D．確定風(fēng)險(xiǎn)潛在損失一覽表
　　E．參考統(tǒng)計(jì)記錄

　　9．分包風(fēng)險(xiǎn)是屬于（　 ）方面的風(fēng)險(xiǎn)。
　　A．政治
　　B．經(jīng)濟(jì)
　　C．工程技術(shù)
　　D．管理

　　10．工程咨詢服務(wù)費(fèi)用計(jì)算中，人月費(fèi)率由咨詢?nèi)藛T的基本工資、社會(huì)福利費(fèi)、公司管理費(fèi)、利潤(rùn)、海外津貼與艱苦地區(qū)津貼組、其中利潤(rùn)指稅前利潤(rùn)，以（　 ）來(lái)計(jì)算。
　　A．公司費(fèi)用明細(xì)表和公司資產(chǎn)負(fù)債表作為依據(jù)
　　B．基本工資、社會(huì)福利費(fèi)和公司管理費(fèi)之和的百分比
　　C．基本工資和社會(huì)福利費(fèi)之和的百分比
　　D．社會(huì)福利費(fèi)和公司管理費(fèi)之和的百分比

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