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先有團隊還是先有戰(zhàn)略?
到底是先有戰(zhàn)略了還是先建立團隊了?
第一、如果先建團隊,再定戰(zhàn)略,那也就是說戰(zhàn)略隨團隊而動,然而團隊是可能經(jīng)常變動的,一個核心人物離開了,不見得就能找到同樣的人,團隊的力量就會發(fā)生變化了(也許力量變大,也許力量變小,也許是核心優(yōu)勢變了方向),那豈不是要經(jīng)常改變企業(yè)戰(zhàn)略。
第二、如果沒有戰(zhàn)略,那怎知要組建什么樣的團隊呢。
因此我綜合一下,也許更為貼切:一開始先定戰(zhàn)略,再組建團隊,如果能組好團隊,有了金剛鉆則萬事大吉,如果組建不好,那就重新調(diào)整戰(zhàn)略,也就是說什么樣的企業(yè)戰(zhàn)略決定組建什么樣的團隊,而什么樣的團隊也同樣決定了能實現(xiàn)什么樣的企業(yè)戰(zhàn)略,形成“戰(zhàn)略--團隊--戰(zhàn)略”的閉環(huán)。
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