制造行業(yè)OA辦公系統(tǒng)人才招聘需求

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　　工作經歷

　　2013-02 至 2014-11

　　重慶某節(jié)能電力設備公司| 職位：總裁助理/總經理助理

　　公司規(guī)模：51-100人 | 公司性質：民營/私企 | 所屬行業(yè)：石油/化工/礦產/地質電力/水利機械/設備/重工

　　職位描述：

　　總經理助理，具體工作內容：

　　1、協(xié)助總經理編制公司年度經營計劃，目標分解，績效考核體系實施。

　　2、總經理辦公會，月度，年度營運會議、管理評審會主持，落實會議精神及行動。 3、組織公司各部門新項目立項評審計劃會議。

　　4、對外負責政府機構(比如經信委，技術監(jiān)督局、財政、標準化院等)溝通、項目申報工作，企業(yè)標準化工作，協(xié)助營銷部門對重要客戶接洽工作。

　　5、整合公司采購體系，優(yōu)化供應鏈管理，開拓評估新供應商，降低采購成本。

　　6、公司綜合管理制度編制，執(zhí)行。公司各項流程梳理執(zhí)行。

　　7、全面負責公司人力資源管理管理體系，對公司各崗位職能及薪酬全面管控，落實薪酬管理體系，協(xié)助總經理對公司重要崗位人才的引進工作。

　　8、對下屬生產工廠的監(jiān)督檢查工作。

　　9、負責oa辦公系統(tǒng)軟件

　　2010-01 至 2013-02

　　江蘇科固電器有限公司| 職位名稱：總經理助理，管理者代表，兼生管部長 | 職位：總裁助理/總經理助理

　　部門：經理室

　　職位描述：

　　總經理助理，并擔任管理者代表，精益生產項目經理。在此期間，重要工作： 1、協(xié)助總經理編制公司年度經營計劃，目標分解，績效考核體系實施。 2、總經理辦公會，月度，年度營運會議、管理評審會主持，落實會議精神及行動。3、公司三大質量管理體系(TS1649、ISO14000O/HSAS18000)的整合及維護，第二方審核，客戶(世界500強)多次予以肯定。 4、成功組建精益生產樣板線，按精益模式批量推廣，改變了原來集群式生產模式。生產效率提升，交期縮短，庫存降低。 TPM活動策劃。5、整合公司采購體系(ERP)，供應鏈管理，極大降低采購成本。 6、針對產品結構，設備專機考察及開發(fā)推廣。 7、協(xié)調公司人力資源管理管理體系，協(xié)助總經理對公司重要崗位人才的引進工作。

　　2007-01 至 2010-01

　　浙江長城換向器有限公司| 職位名稱：生產部長 | 職位：生產經理/車間主任

　　公司規(guī)模：500人以上

　　部門：生產管理部

　　職位描述：

　　生產部長主持生產計劃和總調度工作，并協(xié)助副總處理日常管理事務 2007年6月，公司全面導入精益生產，成功組建精益流水線，打破了原來集群式生產模式，生產效率大幅提升，現(xiàn)場5S及過程控制趨于完善，客戶(世界500強)多次第二方過程審核評分優(yōu)良，生產類的各項指標均能按公司年度經營要求達成，交貨遵守率提高至98%以上，工序內庫存降低50%以上。在此期間，參加香港北大光華管理學院生產績效職業(yè)經理人培訓。掌握了多種生產控制技術及管理工具，如IE技術，物流管理策劃，供應鏈管理，工藝布局，生產績效管理

　　2005-01 至 2007-01

　　溫州智通電器有限公司| 職位名稱：分廠廠長 | 職位：工廠經理/廠長

　　公司規(guī)模：101-300人 | 公司性質：民營/私企

　　職位描述：

　　主持分廠生產經營全面工作，兼任管理者代表，使企業(yè)在2005年9月順利通過ISO9001：2000質量管理體系認證。在溫州智通三年工作期間，制定了與實際需求相結合的生產管理方式。對儀表車間工藝結構和裝配車間生產方式的調整，使原來比較單一的作業(yè)變得更加靈活，生產效率大幅提升，分廠規(guī)模也擴大了一倍。

　　2002-09 至 2005-01

　　浙江瑞鵬汽車電器有限公司| 職位名稱：質檢科長 | 職位：生產主管/督導/領班/組長

　　公司規(guī)模：301-500人 | 公司性質：民營/私企 | 所屬行業(yè)：汽車及零配件

　　職位描述：

　　質檢/質檢科長/裝配車間主任，在此期間公司ISO9001及VDA6.1質量管理體系內審員。

　　自我評價

　　沿海十年經驗，公司經營管理策劃，經營計劃編制及指標分解，公司內部績效考核體系建立，熟悉ISO9000以及TS16949質量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系，OSHS18000職業(yè)安全管理體系擅長交期排程管理(多品種，小批量)，有精益生產實際運作經驗，能熟練運用IE七手法，時間與動作分析，工作研究與5S，生產線設計與平衡，設施規(guī)劃與物流。有工作激情，善于員工溝通協(xié)調，對機械以及汽配產品生產流程較為熟悉。對企業(yè)內部生產，物流，交期與排產控制有比較清晰的認識。電腦操作熟練，會駕駛。具備ERP生產運作經驗。熟悉OA辦公系統(tǒng)擅長5S管理，目視管理，物流策劃，工藝布局，精益生產推進保險業(yè)請勿擾!

　　教育經歷

　　1998-08 至 2002-01

　　四川機電工程專修學院| 機械設計及制造| 本科

　　培訓經歷

　　2013-06 至 2013-07 重慶項目管理

　　2008-06 至 2008-12 香港北大光華管理學院生產績效職業(yè)經理人

　　2005-06 至 2008-07 上海 TS16949：2000內審員

　　2003-06 至 2008-07 樂清中策企業(yè)咨詢 ISO9001內審員

　　語言技能

　　英語：良好

　　證書

　　證書名稱：職業(yè)經理人證書發(fā)布機構：香港北大光華管理學院